
11月30日,CMIC舉行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理簽約儀式。紀(jì)委書(shū)記亢何畏主持簽約儀式,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司總部全體職工現(xiàn)場(chǎng)參會(huì),河北和廣東子公司領(lǐng)導(dǎo)班子視頻參會(huì)。
會(huì)議指出做好經(jīng)理層成員任期制和契約化管理工作,是貫徹落實(shí)國(guó)機(jī)重裝、中國(guó)二重在下屬企業(yè)全面推行任期制和契約化工作要求的重要舉措,標(biāo)志著CMIC落實(shí)國(guó)企改革三年行動(dòng)部署、全面推行任期制和契約化管理工作邁出了關(guān)鍵一步。會(huì)議就進(jìn)一步做好相關(guān)工作提出要求,一是要提高政治站位,深刻認(rèn)識(shí)推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理的重要意義;二是要準(zhǔn)確理解經(jīng)理層成員任期制和契約化管理的重要內(nèi)涵,嚴(yán)格落實(shí)工作要求;三是要強(qiáng)化市場(chǎng)意識(shí),踐行契約精神。
公司董事會(huì)與總經(jīng)理張慶東以云簽約的形式,簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)和崗位聘任協(xié)議,隨后會(huì)同張慶東與其他經(jīng)理層成員簽訂相關(guān)文件協(xié)議。
此次簽約是CMIC進(jìn)一步深化三項(xiàng)制度改革,規(guī)范任期制和契約化管理的重要契機(jī),標(biāo)志著公司落實(shí)國(guó)企改革三年行動(dòng)部署、全面推行任期制和契約化管理工作邁出關(guān)鍵一步。CMIC經(jīng)理層成員將牢記使命、團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮發(fā)有為,以堅(jiān)如磐石的決心、只爭(zhēng)朝夕的勁頭、堅(jiān)韌不拔的毅力,同心、同向、同力,不斷拼搏進(jìn)取,為“十四五”開(kāi)好局、起好步提供有力保障,不斷提升公司整體運(yùn)營(yíng)水平,開(kāi)創(chuàng)公司高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展新局面。